2月22日，学校举行了2019年春季校园专场招聘会。据统计，本次招聘会引进企业7家，其中智能制造类企业4家，现代服务类企业3家，参加招聘会的学生约40人。

本次招聘会将学生就业再培训、培训企业宣讲会和招聘活动紧密联系起来。通过企业宣讲，学生充分了解各企业的基本情况、岗位要求等，学生根据所学专业、本人意愿投递简历或推荐表。企业和学生通过双向选择、自主选择的形式达成了各自的目的。

招聘会中，学校招生就业科对参加招聘会的学生进行了就业再培训，帮助学生树立正确的就业观和择业观，教育学生要树立信心、克服困难、服从管理，勇敢地到实习单位接受锻炼，力争圆满完成实习任务，为将来的职场人生奠定良好的基础。

校招就科负责人表示，举办本次招聘会是充分贯彻执行教育部等五部委《职业学校学生实习管理规定》相关要求，本着服务学生就业、服务学生发展宗旨做出的安排。

据悉，在学校2018年冬季校园招聘会上，95%以上学生被成功推荐参加校外顶岗实习，这批学生在春节前均全部落实了实习单位和实习岗位，还有部分同学在春节前就走上实习岗位。对于那些需要调整工作单位和极少数春节前没有安排到位的学生，学校按照“应实习都实习”的教学要求，本着人性化、科学化、合理化原则，对学校2019届中职、高职学生举办了本次招聘会。（陈东升）